21/02/06 (B338-B) La CISL monte au créneau contre les violations commises par le régime de Guelleh dans un communiqué sur le harcèlement des syndicalistes à Djibouti.
CONFEDERATION INTERNATIONALE DES SYNDICATS LIBRES
Communiqué de presse
Deux responsables syndicaux Djiboutiens ont été arrêtés par les services de sécurité de Djibouti. Ces incarcérations sont un élément de plus à rajouter à une longue liste de violations des droits syndicaux dans ce pays. La CISL publie la semaine prochaine un rapport sur le respect des normes internationales du travail dans ce pays.
Mohamed Ahmed Mohamed, responsables aux affaires juridiques de lUnion des Travailleurs du Port, affiliée de lUnion Djiboutienne du Travail (UDT), elle-même affiliée à la CISL, et Djibril Ismael Egueh, Secrétaire général du syndicat de la MTS, également affiliée à la CISL ont été arrêtés le 20 février dernier. Ils rentraient tous les deux dune formation en matière de coopératives rurales délivrée par lInstitut international dHistadrut, lorganisation affiliée de la CISL en Israël.
Larrestation de ces deux dirigeants syndicaux fait suite aux mesures de harcèlement contre le Secrétaire aux affaires internationales de lUDT, Hassan Cher Hared, précisément parce quil avait répondu positivement à linvitation du syndicat israélien en envoyant ces collègues en Israël. Les renseignements généraux de Djibouti lont interrogé pendant près de trois heures le 22 janvier dernier.
La liste des violations des droits syndicaux à Djibouti ne cesse de sallonger.
Outre les arrestations du 20 février par les services de sécurité, on peut ajouter, entre autres, le harcèlement des dirigeants de lUDT, linterception par les RG à la poste de Djibouti dune plainte envoyée par lUDT au Bureau international du travail (BIT) et son remplacement par un faux, la mort de plusieurs travailleurs et travailleuses lors de la répression de grèves et dautres mouvements sociaux au cours de lannée 2005 ou encore la récente condamnation de plusieurs syndicalistes du Port autonome de Djibouti dans des circonstances loin dêtres claires.
Ces violations sont détaillées dans le rapport de la CISL sur le respect des normes internationales du travail à Djibouti. Il sera publié la semaine prochaine à loccasion de lexamen de la politique commerciale de Djibouti par lOrganisation mondiale du Commerce.
Dans une lettre envoyée aux autorités du pays (lien vers la lettre http://www.icftu.org/www/PDF/DjiboutiProtestationCISLcontrearrestation.pdf) la CISL prie instamment les autorités du pays de relâcher sans conditions Mohamed Ahmed Mohamed et Djibril Ismael Egueh et de faire cesser au plus vite toute mesure de harcèlement et de répression contre le mouvement syndical Djiboutien. Linternationale syndicale continuera à suivre de près cette affaire et est prête, si les violations des droits syndicaux se perpétuent à Djiboutri, à saisir les organes de contrôle compétents de lOIT.
La CISL représente 155 millions de travailleurs dans 236 organisations affiliées dans 154 pays et territoires. La CISL est également membre des Global Unions : http://www.global-unions.org
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Mathieu DEBROUX
Press Officer – Attaché de presse
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